Promotor/a de Proyecto - Lima, Perú - Ayuda en Acción

Ayuda en Acción
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Empresa verificada
Lima, Perú

hace 2 semanas

Liam Domínguez

Publicado por:

Liam Domínguez

Reclutador de Talento de beBee


Descripción

Objetivo de la posición:

Gestionar el proyecto de fortalecimiento de capacidades y en la gestión de recursos asignados a los productos planificados.


Principales responsabilidades:


  • Planificar conjuntamente con la Especialista del Proyecto, las actividades a realizar de acuerdo al cronograma del proyecto.
  • Elaborar requerimientos para la realización de sus actividades.
  • Brindar soporte para la realización de actividades, eventos organizados por el equipo, tanto con beneficiarios y socios del proyecto.
  • Realizar actividades relacionadas con el programa de formación en empleabilidad y emprendimiento, en coordinación con los socios y beneficiarios del proyecto.
  • Realizar las convocatorias para los eventos programados tanto por el líder como de los socios del proyecto.
  • Acompañar y prestar asistencia formativa a los beneficiarios después de haberse realizado las sesiones de capacitación, como refuerzo de capacidades y seguimiento a tareas encomendadas.
  • Diseñar materiales informativos, educativos y comunicacionales sobre las actividades a desarrollar siguiendo la línea gráfica establecida por el donante.
  • Diseñar e implementar el proceso de seguimiento y acompañamiento a los beneficiarios del proyecto.
  • Consolidar información en reportes de avance de objetivos e indicadores de líneas estratégicas y registrar en el sistema de monitoreo.
  • Apoyar la planeación, logística y desarrollo de diferentes actividades relacionadas al proyecto.
  • Elaborar el diagnóstico de necesidades del proyecto a fin de potenciar futuros programas.
  • Otras que se le asigne.

Conocimientos y experiência:


  • Profesionales Universitarios o técnicos en las carreras de Administración, Psicología, Finanzas de Negocios o Economía y afines.
  • Experiência de 1 año en posiciones similares con acompañamiento a los jóvenes, estudiantes y adultos.
  • Conocimientos sobre gestión y competencias de los CETPRO, inserción laboral, talleres de empleabilidad, emprendimientos.
  • Nível intermedio de uso de herramientas informáticas: Windows avanzado, MS Office, uso de plataformas virtuales.

Idiomas:


  • Imprescindible: Inglés B1.

Movilidad Geográfica

  • NO

Otros requerimientos:


  • Nível intermedio de uso de herramientas informáticas: Windows avanzado, MS Office, uso de plataformas virtuales.
***
Habilidades y competencias:
  • Identificación con los objetivos generales
  • Capacidad analítica y de planificación programática para el logro de metas y objetivos, orientado al logro de resultados y manejo de indicadores de gestión.
  • Trabajo en equipo, desarrollo de las personas y la resolución de conflictos en contextos dinámicos y cambiantes.
  • Manejo de buenas relaciones con socios estratégicos y aliados locales.
  • Comunicación en diferentes contextos.
  • Pro actividad.

Condiciones de la oferta:

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Incorporación:01 de Agosto 2023
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Duración del contrato:5 meses de Agosto a Diciembre, con renovación al 2024

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Jornada:Completa (_48hrs semanales_)

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Centro de Trabajo:Lima, *posibilidad de teletrabajo de acuerdo a la politica de Ayuda en Acción.
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Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción:


  • Sistema de Retribución Flexible.
***- _

  • En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria_ (_The Misconduct Disclosure Scheme misconductdisclosure) _en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones para continuar en el proceso de selección. _
  • Adicionalmente será obligatorio presentar "La Certificación Negativa del Registro Central de delincuentes sexuales" de forma previa a la incorporación_._

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