Williams Martinez

ANALISTA DE GESTIÓN Y RRHH EN OPERACIONES

ENGIE SERVICES PERU S.A. – Lima

Supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos laborales en campo para el personal propio y subcontrata
• Administración de asistencia y control de personal
•Coordinar con almacén la entrega de EPPS, uniforme, mascarilla, etc.
• Revisión y solución de contingencias laborales con SUNAFIL en proyecto
• Control de vencimiento de Exámenes Ocupacionales de personal de proyecto
• Coordinación de ingreso a obra de personal de proyecto
• Coordinación con sedes de lima y provincia por casos laborales
• Revisión de pagos pendientes de personal de proyecto
• Análisis de decisiones de jefaturas, velando por el cumplimiento y aplicación de las normas laborales vigentes
• Coordinación y seguimiento de pagos de subcontratas
• Soporte en Realización de Charla Inicial Diaria

ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS

ENGIE SERVICES PERÚ S.A. – Lima.

• Implementación de proyecto Sistema de Payroll SCIRE PLANILLAS.
• Realización de nómina quincenal, mensual, gratificaciones, vacaciones, CTS
• Implementación de proyecto de gestión de tiempos GEOVICTORIA
• Punto de contacto de los colaboradores para resolver o dar soporte en temas de HR a todos los niveles de la organización
• Participación en iniciativas, mejora de procesos y proyectos especiales
• Declaración de indicadores/KPIS de control mensual, semestral y anual de rotación de personal, ausentismo, formación, tipo de contrato
• Homologación de procesos hard (Cese, Vacaciones, Ingreso)
• Análisis de decisiones velando por el cumplimiento y aplicación de las normas laborales vigentes.
• Renovación, inclusión y desafiliación de seguros SCTR, FOLA, EPS, Vida Ley.
• Automatización de la generación de txt para el PDT-PLAME, AFP net 
• Elaboración, impresión y firmas de contratos a plazo indeterminado, suplencia, necesidades del mercado, por obra.
• Elaboración y control de contratos por locación de servicios.
• Elaboración y pago oportuno de liquidaciones de beneficios sociales.
• Solución de contingencias laborales en proyectos y oficina.
• Velar la correcta aplicación de las políticas y procedimientos de RR. HH.
• Coordinación con sedes de lima y provincia por casos laborales.
• Recupero de Subsidios (Maternidad, Incapacidad, etc).
• Control de notificaciones y levantamientos de observaciones de AFP
• Gestión de renovaciones de contratos.
• Gestión óptima de desvinculación de Personal.
• Abono de tributos, aportes remunerativos a SUNAT, SENATI.
• Atención eficiente y eficaz ante inspecciones y/o conciliaciones de SUNAT, SUNAFIL, Ministerio de trabajo, AFP´s, etc.
• Generación de documentos para salida de personal extranjero.
• Dirección del proceso de inducción y Onboarding de los nuevos colaboradores
• Administración de proceso de selección y contratación, determinando los términos y condiciones de empleo y controlando que se cumplan los diversos aspectos legales y requisitos establecidos por la ley

Pre - filtrado de Personal para selecciones de áreas operativas.

ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS

LIMAUTOS AUTOMOTRIZ DEL PERU SAC – Lima.

• Implementación de procesos administrativos en Recursos Humanos
• Control y seguimiento de vacaciones vencidas y pendientes
• Entrega y explicación laboral a colaboradores
•  Elaboración, impresión y firmas de contratos en diversas modalidades
• Gestión de documentos laborales.
• Dirección del proceso de inducción y Onboarding de los nuevos
• Apertura de cuentas sueldo y CTS
•  Realización de nómina quincenal, mensual, gratificaciones, vacaciones, CTS
• Carga a plataforma de bancos de Sueldo, CTS, Utilidades, Vacaciones, Grati
• Realización de altas, bajas y modificaciones en el T-Registro
• Óptimo proceso de desvinculación de personal
• Elaboración y mantenimiento de file de personal
• Soporte en la gestión de reembolsos y trámites en ESALUD
• Control de asistencia del personal de oficina y campo
• Apoyo en implementación y difusión de Políticas y Procedimientos de RR.HH
• Brindar soporte en conciliaciones laborales
• Entrega de las políticas y reglamentos de la empresa a colaboradores
• Soporte en actividades de integración de personal

Soporte en la elaboración y actualización de perfiles de puesto

ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS

IBT GROUP - CEINSA – Lima.

• Realización de concurso para la selección de EPS.
• Elaboración de nómina CONSTRUCCIÓN CIVIL Y RÉGIMEN GENERAL
• Realización de nómina quincenal, mensual, gratificaciones, vacaciones, CTS
• Gestión óptima de desvinculación de Personal.
• Redacción de cartas para diferentes entidades.
• Pago de tasas de contrato en el Banco de la nación y carga al MINTRA.
• Coordinación con Jefaturas y Gerencias de Obras.
• Mejora de procesos internos.
• Emisión de informes y estatus de trabajo.
• Distribución de boletas de pago a personal en Obra y Administrativo.
• Recepción y supervisión de tareos de personal de Obra.
• Consolidación mensual de Planillas corporativas

Elaboración, impresión y firmas de contratos a plazo indeterminado, suplencia, necesidades del mercado, por obra

AUXILIAR DE GESTIÓN HUMANA

YOBEL SUPPLY CHAIN MANAGEMENT S.A. – Lima.

• Entrega de boletas de pago a personal en Planta y Administrativo
• Archivamiento de documentación en el legajo del trabajador
• Ingreso y Cese de trabajadores en el T-registro
• Compra de contratos en el Banco de la nación
• Orientación a trabajadores sobre descuento de boleta de pago
• Elaboración de información a matriz interna de archivos
• Solicitud, Recepción y llenado de matriz para auditoria BASC
• Aplicación de proyecto de mejora 5S en área de trabajo
• Realización de plan de reestructuración del área de documentación
• Regularización de Reglamentos de Trabajo de personal Crítico
• Simplificación de Procesos Administrativos
• Emisión de informes y estatus de trabajo
• Requerimiento de Materiales al Área a Almacén

Realización de Campaña en la Actualización de Documentación

PRACTICANTE PROFESIONAL EN GESTIÓN HUMANA

YOBEL SUPPLY CHAIN MANAGEMENT S.A. – Lima.

• Apoyo en entrega de boletas de pago a personal en Planta y Administrativo
• Archivo de documentación en el legajo del trabajador
• Compra de contratos en el Banco de la nación
• Orientación a trabajadores sobre descuento de boleta de pago
• Elaboración de información a matriz interna de archivos
• Solicitud, Recepción y llenado de matriz para auditoria BASC
• Creación de formato de inventarios y realización de inventarios
• Emisión de informes y estatus de trabajo

Requerimiento de Materiales al Área a Almacén

PRACTICANTE PRE PROFESIONAL DE RECURSOS HUMANOS

TEXTIL SAN RAMON S.A. – Lima.

• Distribución de boletas de pago semanal y orientación al trabajador
• Ingreso de Datos de personal a Sistema Interno de la Empresa
• Orientación a trabajadores sobre descuento de boleta de pago
• Ingreso de huellas digitales en el sistema de asistencia
• Elaboración de contratos y pago en el Banco de la nación
• Elaboración y mantenimiento de file de personal

Entrega de Equipo de Protección Personal a personal nuevo

PRACTICANTE DE RECURSOS HUMANOS

ABLIMATEX EXPORT SAC 

• Control de asistencia, tardanzas y faltas de personal
• Entrega de boletas de pago a personal en Planta y Administrativo
• Orientación a trabajadores sobre descuento de boleta de pago
• Soporte en el ingreso de novedades para el sistema de planillas
• Afiliación al sistema privado de pensiones
• Control de préstamos y adelantos de personal