Auxiliar Logístico - Lima, Perú - HIAS Inc

HIAS Inc

Empresa verificada

Lima, Perú

hace 1 semana

Publicado por:

Liam Domínguez

Reclutador de Talento de beBee

Descripción

HIAS busca una persona para coordinar las actividades y operaciones de la oficina y que asegure la eficiencia y el cumplimiento de las políticas de HIAS en el área.

Será responsable de la logística y del traslado de personal, mobiliario, materiales requeridos para las diversas actividades de los proyectos y solicitudes requeridas por la oficina de Tacna.

FUNCIONES ESENCIALES:

Organiza y apoya en procesos de adquisición, almacenamiento y distribución de los bienes y servicios que requieren las áreas de cada proyecto y de la oficina.
Habilita, planifica, monitorea y supervisa el desarrollo de eventos en campo. Ser responsable del antes, durante y después de cada evento.
Organiza y gestiona el sistema de almacenamiento (stock) de los bienes, materiales e insumos adquiridos por cada proyecto y oficina, haciendo los ingresos y egresos en la macro de Excel.
Garantiza la movilización y retorno de los materiales y equipos para el óptimo funcionamiento de las diversas actividades desarrolladas por los proyectos.
Coordina y gestiona el uso de los vehículos, para el traslado de los integrantes de los proyectos, según la necesidad.
Realizar traslado de personal, mobiliario y otros de forma segura y confiable.
Informar al responsable Local o a jefatura sobre el recorrido, ocurrencias, consumo de combustibles y la eficiencia de la unidad a su cargo.
Diariamente efectuar la revisión de la unidad manteniendo el vehículo limpio y en buenas condiciones.
Informar acerca de cualquier incidente que ponga en riesgo su seguridad y /o la seguridad del personal que traslada.
En todo momento portar correctamente los equipos y elementos de seguridad asignados.

Alertar y monitorear ante eventos que demanden una evacuación rápida del lugar ocondiciones que impliquen daño al personal.

Contribuir con el control y orden de las intervenciones del equipo de programas en carretera yen puntos de atención alineadas a nuestras políticas de Salvaguarda y Seguridad.
Asegurar el cumplimiento de nuestros estándares de Seguridad y Salud en el Trabajo(procedimientos y protocolos) en todas las actividades que realice.
Tener los documentos de la unidad vigentes.
Revisar mantenimientos preventivos, limpieza del vehículo y en buenas condiciones el vehículo
Actualizar la bitácora del uso del vehículo.

CUALIFICACIONES Y REQUERIMIENTOS:

Educación formal:

Secundaria Completa o egresado técnico en carreras como administración o afines.

EXPERIENCIA LABORAL

Al menos 03 años de experiência en puestos con responsabilidades similares.
Conocimientos en seguridad y manejo defensivo. (Deseable)
Experiência en transporte de personal.
Experiência como conductor ante diferentes situaciones climáticas.
No tener antecedentes penales ni policiales.
Tener la licencia de conducir AIIB vigente.
Récord de Conductor sin papeletas y/o accidentes de tránsito
Experiência y conocimiento de las rutas de la región de intervención.
Experiência deseable en ONG's
Indispensable vivir en la ciudad donde se requiera el puesto

CONOCIMIENTOS ADICIONALES

Deseable conocimiento a nível intermedio de MS Office (Word y Excel)

Competencias.

Excelentes habilidades de comunicación interpersonal oral y escrita; habilidad para trabajar en equipo.
Concentración y tolerancia.
Respetuoso/a, capaz de abordar temas delicados de manera honesta, abierta, efectiva y en grupos y con individuos.
Interés y compromiso con los derechos humanos y la igualdad de género.
Comunicación y escucha asertiva y trabajo en equipo
Proactividad, creatividad y flexibilidad.
Habilidades de adaptación ante cambio de escenarios y trabajo bajo presión.
Capacidad de análisis y toma de decisiones.

Requerimiento adicionales

Indispensable residir en la ciudad de Lima.
75% de tiempo trabajará en campo y 25% en oficina.
Indispensable tener disponibilidad para laborar en horarios diversos, incluso sábado, domingos y feriados.

PROCESO DE SELECCIÓN:

Paso 2:
Conversación telefónica inicial con un/a reclutador/a

Paso 3:
Aplicación de Prueba Técnica, caso práctico, o prueba psicolaboral

Step 4:
Entrevista con el líder del proceso (virtual o presencial)

Step 4:
Entrevista con un panel de empleados/as de HIAS (virtual o presencial)

Step 5:
Comprobación de referencias

Step 6:
Oferta laboral

Step 7:
Empieza tu viaje profesional con HIAS

ACERCA DE NOSOTROS:
HIAS es una comunidad de aprendizaje, comprometida con la diversidad y la inclusión. Hacemos nuestro trabajo con integridad, rendición de cuentas, transparencia y con compromiso, con los más altos estándares éticos. Buscamos empleados de diversos orígenes y experiências de vida para unirse a nuestros equipos.

Se alienta a postularse a personas con discapacidades, personas de la comunidad LGBTQ+ y personas con experiências de desplazamiento forzado o inmigración.

Estamos comprometidos a construir una fuerza laboral diversa que refleje