Analista de Planilla - Lima, Perú - Komatsu Mitsui Maquinarias Perú

Komatsu Mitsui Maquinarias Perú

Empresa verificada

Lima, Perú

hace 2 semanas

Publicado por:

Liam Domínguez

Reclutador de Talento de beBee

Descripción

Corresponde al Analista de Recursos Humanos:

Elaborar la planilla de pago de remuneraciones y realizar la contabilización de la misma, así como reportes de variación mensual de ingresos y descuentos.

Procesar y validar el pago de leyes sociales y tributos de la empresa, AFP, Senati, PDT, Plame y T-registro, así como elaborar reportes del personal activo y cesado.

Coordinar de forma mensual el pago a terceros (Rímac Seguros, Cooperativa), llevar el control de préstamos otorgados a los trabajadores, elaborar certificados de retenciones para el personal extranjero, así como apertura y registro de cuentas.

Analizar las cuentas contables referidas a la planilla: impuesto a la renta, ESSALUD, ONP, EPS, AFP, liquidaciones y las provisiones por CTS, vacaciones, gratificaciones; y explicar las principales desviaciones.
Procesar los pagos periódicos de Gratificación, CTS, Utilidades.

Coordinar el pago de CTS, en las diferentes entidades financieras, realizar los trámites administrativos relacionados a pagos en bancos, AFP y/o Sunat.

Ejecutar los procesos de pagos:

adelantos de remuneraciones, vacaciones, préstamos, pagos judiciales, y la subvención económica a los participantes de los programas de formación.

Coordinar la distribución y envío de boletas de pagos de la empresa.
Calcular las liquidaciones de beneficios sociales del personal, elaborando todos los documentos relacionados y su respectiva entrega y/o distribución.
Gestionar todo lo relacionado con vacaciones, incluyendo -pero sin limitarse a
- la emisión de reportes, controlar días por tomar y tomados, etc., aplicando medidas que aseguren el cumplimiento de la legislación y de la política de la empresa.
Atender auditorías y/o inspecciones relacionadas a la planilla, procesos y tareas afines.
Atender consultas de los trabajadores respecto al pago de remuneraciones.

Cumplir con lo establecido en la Política SIG y en la documentación del Sistema Integrado de Gestión de la Organización buscando la constante mejora dentro del ámbito de sus responsabilidades.

Cumplir con el Reglamento Interno de Trabajo, Reglamento SSOMA, las Pautas de Conducta en los Negocios así como con otras normas, y documentos de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, establecidos por la organización.

Realizar otras funciones que le sean asignadas por el superior inmediato dentro del ámbito de sus responsabilidades.

Somos Komatsu-Mitsui Maquinarias Perú, una Empresa Transnacional Líder en la comercialización y servicio integral de maquinaria, motores, repuestos y servicio técnico para diversos sectores como Minería, Construcción, Industria, Telecomunicaciones, Generación Eléctrica, Transporte, Pesca, entre otros.

Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto por la diversidad, por ello nuestro proceso de selección se basa en la búsqueda de profesionales talentosos sin importar su origen étnico, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, etc.

que quieran desafíos y oportunidades de crecimiento en el sector más importante de nuestro país. Únete a nosotros

Requisitos:

Educación:
Profesional Titulado de la carrera de Contabilidad, Administracio y o afines, preferencia especialización en Gestión Humana

Experiência:

Con 3 años en labores similares en empresas con una planilla de 1000 trabajadores o más aproximadamente, incluya personal extranjero.

Conocimiento:
Planilla y contabilidad.

Beneficios

Seguir desarrollándote dentro una compañía multinacional de mayor crecimiento en el Sector, con certificación ABE (Asociación de Buenos Empleadores). Remuneración competitiva. Beneficios atractivos y un ambiente agradable en donde podrás desarrollar tu potencial.