Jefe De Producto Bebidas - San Borja, Perú - ADMINISTRACIÓN FOOD REGIONAL S.A.C.

    ADMINISTRACIÓN FOOD REGIONAL S.A.C.
    ADMINISTRACIÓN FOOD REGIONAL S.A.C. San Borja, Perú

    hace 2 semanas

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    Descripción

    Somos Super Food Holding, el equipo administrativo que impulsa el crecimiento y expansión de todos nuestros formatos y da servicios a todas nuestras unidades de negocio: plaza Vea, Vivanda, tiendas Mass, Makro y Oslo Logistics.

    Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para el puesto de:

    Jefe de Producto- Bebidas

    Objetivo del Puesto:

    Se encarga de cumplir objetivos a nivel de ventas y rentabilidad de las líneas a cargo, esto implica tareas como: Análisis, negociación con proveedores, eficiencia de surtido, coordinación con nuevos formatos, coordinaciones con diferentes áreas de la empresa.

    Funciones Principales:

    ·Definir estrategia comercial de las categorías a su cargo, según rol de la categoría para la empresa.

    ·Definir, implementar y revisar permanentemente el surtido de productos por formato, cluster / segmento, de acuerdo a la categoría asignada.

    ·Definir acciones y negociar con los proveedores.

    ·Definir precios de ventas, promociones y publicaciones de los productos de la categoría.

    ·Revisar y analizar semanalmente la participación de mercado, en las categorías que gestiona.

    ·Evaluar niveles de stock de mercadería y asegurar el abastecimiento de estos.

    ·Realizar semanalmente la proyección del cierre de mes, ingresar los documentos necesarios al GAC para la facturación respectiva.

    Requisitos:

  • Bachiller de las carreras de Administración, ingeniería Industrial o afines.
  • Experiencia mínima de 2 años como Jefe(a) de Producto y/o KAM, en empresas retail.
  • Deseable: Experiencia en la categoría bebidas.
  • Indispensable: Excel nivel avanzado.
  • Inglés nivel intermedio

    • Beneficios:

  • Beneficios y Descuentos por pertenecer al Club Intercorp
  • Modalidad de Trabajo Hibrido.
  • Oportunidad de Línea de Carrera.
  • Capacitaciones Constantes.
  • EPS.
  • Pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú.

    • "Super Food Holding fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento. Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo."

    "En Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica."