Administrador(a) de Unidad de Programas - El Salvador, Perú - Plan International

Plan International

Empresa verificada

El Salvador, Perú

hace 1 semana

Publicado por:

Liam Domínguez

Reclutador de Talento de beBee

Descripción

La organización Plan International es una organización humanitaria y de desarrollo independiente que promueve los derechos de los niños y la igualdad de las niñas.

Creemos en el poder y el potencial de cada niño. Pero esto a menudo se ve reprimido por la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas las más afectadas.

Trabajando junto con los niños, los jóvenes, nuestros partidarios y socios, luchamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los desafíos que enfrentan las niñas y todos los niños vulnerables.

Apoyamos los derechos de los niños desde su nacimiento hasta que llegan a la edad adulta. Y permitimos que los niños se preparen para las crisis y la adversidad y respondan a ellas.

Impulsamos cambios en la práctica y las políticas a nível local, nacional y global utilizando nuestro alcance, experiência y conocimiento.

Hemos estado construyendo alianzas poderosas para los niños durante más de 85 años y ahora estamos activos en más de 80 países.

PLAN REQUIERE:

Administrador/a de Unidad de Programas

Contratación:
Definido

Jornada de tiempo completo

Oficina:
San Salvador, El Salvador.

Puestos: 1 plaza

PROPOSITO:

Este puesto se necesita para Coordinar los requerimientos administrativos, logísticos, de recursos humanos IT, y financieros de la Unidad de Programas, administrando los recursos y asegurando la calidad de las comunicaciones impresas y verbales, internas y externas, a fin de establecer relaciones claras y efectivas de la UP en función de los objetivos de Plan

FUNCIONES PRINCIPALES:

Contribuir al Cumplimiento de las metas financieras del proyecto en base a programación.
Asegurar el cumplimiento de las normas de Plan y el donante en la ejecución del proyecto.
Colaborar en Otras responsabilidades relacionadas a situaciones de emergencia
Administrar las comunicaciones impresas y verbales a nível interno y externo de la UP.
Implementar los procesos administrativos, de recursos humanos, comprasLicitaciones, y financieros de los proyectos de la UP.
Aprovisionar y controlar los suministros y mantenimiento de los recursos internos.
Coordinar el sistema de transporte, seguridad y limpieza.

CALIFICACIONES Y EXPERIENCIAS:

Estudios a nível Técnico o Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría Pública o equivalente.
Manejo de MSOffice: Word, Excel y Power Point en ambiente Windows.
Conocimientos contables (preferible)
2 años en puestos de Administración, Asistencia de Gerencia General o Financiera, preferiblemente en organizaciones de desarrollo.
Elaboración de presupuestos

HABILIDADES ESPECÍFICAS DEL PUESTO:

Capacidad de planificación y organización
Análisis y síntesis
Comunicación verbal y escrita
Razonamiento lógico
Relaciones interpersonales efectivas
Trabajo en equipo
Administración de recursos.
Trabajo bajo presión

OTROS REQUISITOS:

Empatía con la igualdad de género.
Sensibilidad social
Interés y compromiso de trabajo con niños y niñas.
Disposición de viajar al interior y exterior del país

La igualdad, la diversidad y la inclusión están en el centro de todo lo que Plan International representa.

Queremos que Plan International refleje la diversidad de las comunidades con las que trabajamos, ofreciendo igualdad de oportunidades a todos sin importar edad, discapacidad, reasignación de género, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencia, sexo u orientación sexual.

Plan International se basa en una cultura de inclusión y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo que garantice que cada equipo, en cada oficina, en cada país, sea rico en personas, pensamientos e ideas diversas.

Fomentamos una cultura organizacional que abraza nuestro compromiso con la justicia racial, la igualdad de género, los derechos de las niñas y la inclusión.

Plan International cree que en un mundo donde los niños enfrentan tantas amenazas de daño, es nuestro deber garantizar que nosotros, como organización, hagamos todo lo posible para mantener a los niños seguros.

Esto significa que tenemos responsabilidades particulares hacia los niños con los que entramos en contacto y no debemos contribuir de ninguna manera a dañar o poner a los niños en riesgo.

Se llevarán a cabo una serie de controles previos al empleo de conformidad con la política de Protección de niños y jóvenes de Plan International.

Plan International también participa en el Programa de divulgación de mala conducta entre agencias.

De acuerdo con este esquema, solicitaremos información a los empleadores anteriores de los solicitantes sobre cualquier hallazgo de explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual durante el empleo, o incidentes bajo investigación cuando el solicitante dejó el empleo.