Gerente Agricola - José Luis Bustamante y Rivero, Perú - industrial

Descripción

Requisitos:

Maestría y/o Doctorado en la carrera de Agronomía

Licencia de Conducir A1 , A2A

Disponibilidad para viajar

Experiencia profesional 5 años como mínimo

Residir en Arequipa

Beneficios:

Ser parte de una empresa en crecimiento.

Beneficios Sociales (MYPE).

Planilla.

Capacitación Constante

Actitudes : Ser proactivo y responsable.

Sueldo Negociable

Funciones:

Planificar, dirigir y dar lineamientos referidos a la producción agrícola a corto, mediano y largo plazo, con el fin de hacer la asignación de recursos y conformación del equipo.

Liderar la elaboración y ejecución del plan estratégico agrícola (cantidad, calidad y costos agrícolas), con el fin de cumplir con el plan estratégico de la compañía.

Formular, evaluar y definir los ajustes del plan de producción orientado a las necesidades del mercado en coordinación con el comité directivo, que aseguren el retorno de la inversión planificada.

Validar las políticas, procedimientos y estrategias de manejo fitosanitario, de acuerdo a las regulaciones que exige el mercado, para asegurar el cumplimiento de las metas de producción de los cultivos manteniendo la inocuidad de la materia prima.

Evaluar y dirigir los nuevos proyectos de inversión agrícola, teniendo en cuenta las diferentes condiciones agronómicas y del entorno (medio ambiente, agua, suelo, etc.), con el fin de mantener, incrementar y diversificar la oferta de materia prima.

Promover nuevos métodos o uso de tecnologías que se adecuen al manejo del cultivo según la realidad de las diferentes unidades de negocio, para mantener la competitividad en el entorno.

Implementar y promover el uso de herramientas de mejora continua que contribuyan a elevar la productividad del proceso y asegurar la calidad del mismo.

Elaborar y controlar el presupuesto anual a través de indicadores de control del proceso a fin de cumplir con el presupuesto asignado y el plan de producción.

Gestionar el equipo de trabajo a su cargo a través de la aplicación de las herramientas, procesos, procedimientos y programas de gestión de capital humano a fin de elevar el desempeño de los trabajadores.

Experiencia en el manejo de frutos Tropicales.

Lugar y horario de trabajo

Tipo de contrato: Contrato por necesidad de mercado

Fecha de inicio y fin de convocatoria: Lunes 29 de Enero – Jueves 18 de Febrero

Correo electrónico para enviar Cvs :

Asunto : Gerente Agrícola CV