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Analista de Proyectos TI
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
Manantial PE Lima, PerúManantial fue concebida para ser una empresa atractiva tanto para clientes como para nuestros colaboradores, nos basamos en una cultura de trabajo en equipo, experiencia, diversión, compromiso, pasión y compañerismo. · Bajo esta cultura somos una empresa dedicada a Servicios de T ...
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practicante de impuestos
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
cbc Lima, PerúDe qué se trata el puesto · Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias, apoyo en atención a auditores externos y procedimientos de fiscalización. · Los retos del puesto · Revisión periódica del buzón SOL de SUNAT. · Preparación y declaración de los libros electrón ...
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analista de pronostico de recursos renovables 10/08/2023
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
ENGIE Solutions Lima, Perú CDIANALISTA DE PRONOSTICO DE RECURSOS RENOVABLES · Posting date : 10/08/2023 · Requisition ID : 13076 · . · Somos ENGIE Energía Perú, una de las mayores compañías de generación de energía eléctrica del país. Con 25 años en el mercado peruano, formamos parte del Grupo ENGIE, el ma ...
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analista telemetría
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
Grupo Euromotors Lima, Perú De jornada completaDescripción del puesto · ¿Cuáles serían sus funciones? · Responsable de monitoreo de flota de alquiler via Hyster Tracker · Reportar alertas al Área de Servicio para programación de atenciones · Control de levantamiento de alertas (fecha reporte, atención, resolución) · Elabor ...
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coordinador de transformación
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
cbc Lima, PerúDe qué se trata el puesto · Gestionar el portafolio de proyectos de mejora continua e innovación a nivel Perú; es co-responsable de las rutas de gestión de riesgos estratégicos y operativos. · Los retos del puesto · Gestionar el portafolio de proyectos de mejora continua e inno ...
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asesor comercial de repuestos
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
Grupo Euromotors Lima, Perú De jornada completaDescripción del puesto · ¿Cuáles serían sus funciones? · Mantener comunicación activa con su cartera de clientes a través de llamadas y/o visitas de ser necesario, para ofrecer campañas, promociones y seguimiento pedidos en espera de aceptación, fomentando la compra activa de ...
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Únete a nuestro equipo
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
Neo Consulting Lima, PerúHola futuro NEOTech Nos gustaría conocerte · En NEO Consulting, queremos integrar a nuestro equipo a los mejores profesionales tecnológicos/digitales de Latinoamérica. · Si estás interesado en ser parte de nosotros y crecer juntos, contas con un nivel de inglés intermedio/avanza ...
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technical specialist
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
Inchcape Lima, PerúComo miembro del equipo de Inchcape, desempeñarás un papel clave en el éxito de nuestro negocio global enormemente diverso. Somos un equipo de más de colegas en más de 40 países para formar el equipo global de Inchcape. Siempre estamos buscando personas talentosas y apasionadas, ...
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Analista QA
Encontrado en: Un mejor empleo PE C2 - hace 2 días
INDRA PERU Lima/ Jesús María, Perú De jornada completaMore digital. More human. More Minsait. · Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. · Buscamos Analista QA con ganas de trabajar en nuest ...
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Analista de Costo
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
SOKSO CATALOGOS Lince, Perú De jornada completaSOKSO – Catálogos es una empresa peruana con mas de 13 años en el sector de la moda, ofreciendo lineas de productos en los rubros de Calzado, Ropa y accesorios para toda la familia. Nos encontramos en la búsqueda de un analista para el area de Contabilidad y Tesoreria que cumpla ...
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practicante de trade marketing
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
cbc San Isidro, PerúDe qué se trata el puesto · Apoyar al equipo de Trade Marketing en los diferentes canales en la ejecución y seguimiento de planes corporativos, liquidaciones de concursos, pagos de incentivos, y distintos análisis de sell out de corto plazo que permitan una correcta velocidad en ...
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Sales Administration Analyst
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
TD SYNNEX Miraflores, Perú De jornada completaBuscamos un Analista de Administración de Ventas para unirse a nuestro equipo en TD SYNNEX Perú. Este rol es fundamental para la ejecución operativa de las actividades de ventas, destacándose por su enfoque en el manejo experto de herramientas, especialmente Excel, para la genera ...
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Sales Administration Analyst
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
TD SYNNEX Miraflores, Perú De jornada completaBuscamos un Analista de Administración de Ventas para unirse a nuestro equipo en TD SYNNEX Perú. Este rol es fundamental para la ejecución operativa de las actividades de ventas, destacándose por su enfoque en el manejo experto de herramientas, especialmente Excel, para la genera ...
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Analista de Contenido y Capacitación
Encontrado en: Talent PE C2 - hace 3 días
MPC Moving Picture Company Callao, Perú A jornada completaDescripción de la empresa · SGS es una compañía multinacional de origen suizo, líder mundial en servicios de inspección, verificación, análisis y certificación de productos y servicios, con más de 2600 oficinas y laboratorios a nivel mundial. En el Perú, operamos en la mayoría d ...
analista de aprendizaje - Lima, Perú - RED DE ENERGÍA DEL PERÚ ( REP)
Descripción
Misión
Implementar y aportar en los planes de aprendizaje de los colaboradores ISA REP impulsando losplanes formativos para el cierre de brechas y el upskilling de la organización. Incorporar manejo deinformación , tecnología e innovación en la gestión formativa y desarrollo de ISA REP.
Responsabilidades del proceso
1.Implementar programas de capacitación y desarrollo que aborden las necesidades identi fi cadas, asegurandoque los colaboradores estén capacitados y realicen los planes de acción para cerrar las brechas en competenciasorganizacionales.
2.Coordinar, programar y ejecutar las diversas acti vidades de capacitación.
3.Identi fi car las necesidades de capacitación a nivel organizacional
4.Implementar tecnologías y proyectos de innovación a nuestro actual proceso de aprendizaje.
5.Monitorear registros de la parti cipación en los programas de capacitación, resultados de evaluaciones y otrasmétricas relevantes.
6.Asegurar el proceso de inducción corporati va.
7.Administrar, gesti onar e implementar proyectos de data analíti ca en el área para soporte de procesos paralelos.
8.Monitorear, controlar y analizar los indicadores del área.
9.Gestionar el presupuesto del área, planeación, ejecución, seguimiento
10.Evaluar y proponer benefi cios para el aprendizaje organizacional a través de convenios educativos.
11.Mantener la sinergia y coordinaciones con el centro de servicios en toda la gestIón logísti ca y gesti ón deproveedores, asegurando debidamente los procesos corporati vos.
12.Propuestas y ejecución de acciones de difusión, comunicación y posicionamiento de acti vidades formati vas en laorganización.
Formación académica
Pregrado en Administración
Pregrado en Ingeniería Industrial
Carreras afines
Experiencia laboral
1.Estructuración de conocimientos y planes de desarrollo años)
2.Manejo de información y data analytics años)
3.En sectores de Industria, Energía, Construcción o afines
Idiomas
1.
B1 - Intermedio en Idioma Inglés
Certificaciones (Flexibilización)
Competencias técnicas
1.Gestión de la capacitación
2.Analítica y Gestión de Información
3.Desarrollo del Talento Humano
4.Power Bi
5.Automatización de Procesos
6.Gestión de indicadores y productividad