Analista de Capacitación - San Isidro, Perú - Bitel Perú
Descripción
Identificar las necesidades de capacitación tanto a nível organizacional como para empleados individuales Diseñar programas de capacitación efectivos que aborden de manera precisa dichas necesidades.
Responsabilidad en el desarrollo y actualización del contenido de los programas de capacitación, incluyendo manuales, presentaciones, videos, ejercicios y otros recursos educativos.
Coordinar y programar las diversas actividades de capacitación de manera eficiente.Evaluar la efectividad de los programas de capacitación para medir el progreso en el aprendizaje y el impacto en el rendimiento laboral.
Mantener registros precisos de la participación en los programas de capacitación, resultados de evaluaciones y otras métricas relevantes. Colaborar estrechamente con otros departamentos, fomentando la integración de los procesos.
Somos una empresa de telecomunicaciones que llegó al Perú para brindar servicios de telefonía, Internet y venta de equipos móviles.
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Requisitos:
Título de Bachiller o Licenciado en Psicología, Administración o campos afines. Experiência mínima de 2 años en roles similares. Dominio del idioma inglés a nível intermedio-avanzado (Requisito indispensable). Experiência en la realización de capacitaciones para fuerzas de venta.
Beneficios
Acceso a beneficios corporativos. Cobertura del 60% de la EPS.
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