Empleos actuales relacionados con Asistente de Atracción de Talentos - Lima Metropolitana - Bechtel Oil, Gas & Chemicals Incorporated

  • Gerente de People y Talent

    hace 14 horas

    OCA GLOBAL PERÚ Lima Metropolitana 3500 - 4500 al año

    En OCA Global Perú estamos en búsqueda de un/a profesional con liderazgo estratégico para asumir la posición de Gerente de People & Talent. · Responsabilidades clave: · Diseñar e implementar la estrategia integral de gestión de personas, enfocada en atracción y desarrollo del tal ...

  • Analista de Reclutamiento y Selección

    hace 1 semana

    Grupo Lucky Lima Metropolitana

    Analista de Reclutamiento y Selección para Trade Marketing por Suplencia · Grupo Lucky busca un profesional como tú para integrarse a nuestro equipo en la posición de Analista de Atracción de Talento por suplencia. · Las tareas incluyen: · Reclutamiento y selección de perfiles co ...

  • Gerente de People y Talent

    hace 1 semana

    OCA GLOBAL Lima Metropolitana

    Objetivo de la Posisión · En OCA Global Perú estamos en búsqueda de un/a profesional con liderazgo estratégico y orientación al desarrollo organizacional para asumir la posición de Gerente de People & Talent. · Responsabilidades Clave · Diseñar e implementar la estrategia integra ...

  • Coordinador de Recursos Humanos

    hace 1 semana

    Reymar Lima Metropolitana

    Requisitos del perfil: · Título profesional o estudios en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines es indispensable. Se valora especialización en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas. · Se requiere mínimo 3 años de exper ...

  • Multifuncional Peak Time para Makro San Juan de Lurigancho Zarate 2

    hace 4 días

    Grupo Intercorp Lima Metropolitana S/1,000 - S/1,200 al año

    Makro Supermayorista S.A., empresa del Grupo Intercorp, busca a un profesional para trabajar en nuestro equipo en Lima Metropolitana. Estamos buscando a alguien con experiencia y habilidades para realizar varias funciones en nuestra tienda. · Funciones · Atención al cliente: prop ...

  • Tienda Mass FullTime Cierre y Rotativo: Miraflores y Magdalena

    hace 1 día

    Grupo Intercorp Lima Metropolitana De jornada completa S/1,500 - S/1,800 al año

    Descripción del Puesto: · Tienda Mass, empresa que fomenta y respeta la igualdad de género, la inclusión y la diversidad, perteneciente al grupo Intercorp, líder en el rubro retail, se encuentra en búsqueda de un operador para asumir el reto de atender a los clientes de las tiend ...

  • Coordinador(a) de servicios generales y administración de colegio Sede Rímac

    hace 1 semana

    Innova Schools Lima Metropolitana

    Coordinador(a) de servicios generales y administración de colegio Sede Rímac · Resumen del cargo: Coordinar los servicios generales y la administración de un colegio. · Funciones Principales: · Integrar información sobre mantenimiento, seguridad física y otros temas relacionados ...

  • Diseñador Creativo y Digital – Redes Sociales y Branding

    hace 1 semana

    PUM Lima Metropolitana

    Diseñador Creativo y Digital – Redes Sociales y Branding - Planilla desde el primer día · La empresa Grupo Pum busca a un/a diseñador/a con visión creativa para impulsar la identidad visual de su marca, servicios y procesos. · Funciones Principales: · Diseñar contenido visual par ...

  • qa junior

    hace 5 días

    Cámara de Comercio Exterior Lima Metropolitana

    Gestión del talento: Atracción de talentos y Asistencia en Reclutamiento y Selección · La Cámara de Comercio Exterior busca un experto en calidad. · ¿Tienes experiencia asegurando la calidad del software y quieres seguir creciendo profesionalmente? · Esta es tu oportunidad para u ...

  • Coordinador(a) de Seguridad Patrimonial

    hace 14 horas

    Grupo Intercorp Lima Metropolitana S/2,500 - S/3,500 al año

    Resumen del Puesto · Nuestra empresa, parte del grupo Intercorp, busca un profesional para el puesto de Coordinador(a) de Seguridad Patrimonial en nuestro centro de distribución en Lima Metropolitana. · Objetivo del Puesto · Gestionar el sistema de seguridad de los centros de di ...

  • Gerente de People y Talent

    hace 14 horas

    OCA GLOBAL PERÚ Lima Metropolitana S/9,000 - S/13,000 al año

    En OCA Global Perú estamos en búsqueda de un/a profesional con liderazgo estratégico y orientación al desarrollo organizacional para asumir la posición de Gerente de People & Talent. · Responsabilidades clave: · Diseñar e implementar la estrategia integral de gestión de personas, ...

  • Coordinador de Recursos Humanos

    hace 4 días

    Reymar Lima Metropolitana S/3,500 - S/4,500 al año

    Descripción del cargo: · Se requiere título profesional o estudios en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Especialización en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas es deseable. · Mínimo 3 años de experiencia en la ge ...

  • Gerente de Talento Humano

    hace 5 días

    Caja Rural de Ahorro y Credito Los Andes S.A. Lima Metropolitana

    Entidad líder en microfinanzas con impacto social, Caja Rural de Ahorro y Crédito Los Andes, busca un/a Gerente de Talento Humano para liderar con propósito, visión estratégica y compromiso con el desarrollo de nuestros colaboradores. · La persona seleccionada será responsable de ...

  • Gerente de People y Talent

    hace 1 semana

    OCA GLOBAL Lima Metropolitana

    Join to apply for the Gerente de People y Talent role at OCA GLOBAL · Join to apply for the Gerente de People y Talent role at OCA GLOBAL · En OCA Global Perú estamos en búsqueda de un/a profesional con liderazgo estratégico y orientación al desarrollo organizacional para asumir ...

  • Diseñador Creativo y Digital – Redes Sociales y Branding

    hace 1 semana

    PUM Lima Metropolitana

    Diseñador Creativo y Digital – Redes Sociales y Branding · Buscamos a un/a diseñador/a con mirada creativa y enfoque digital que impulse la identidad visual de nuestra marca, nuestros servicios y nuestros procesos de atracción y operación. · Funciones Principales: · Diseñar conte ...

  • Analista de Reclutamiento y Selección

    hace 1 semana

    Grupo Lucky Lima Metropolitana

    Análisis de Reclutamiento y Selección (Trade Marketing) · Se busca un Analista de Reclutamiento y Selección para cubrir una posición temporal por suplencia en nuestro equipo de Trade Marketing. · Realizar el reclutamiento y selección de candidatos para puestos masivos en Trade Ma ...

  • Solo Quedan 15h Coordinador de Sistemas de Calidad Central

    hace 6 días

    Questum Lima Metropolitana

    Coordinador de Sistemas de Calidad Central · Coordinador de Sistemas de Calidad Central · Atracción de Talento | Sector Automotriz | Forja, Fundición y Maquinados | Questum | Grupo Quimmco · Sobre nosotros · Somos una empresa del sector automotriz de alcance internacional, dedica ...

  • Gerente Regional

    hace 5 días

    Importante empresa del sector Lima Metropolitana

    Gerente Regional / Canal de Venta Directa - Cono sur · Importante empresa del sector - Lurin, Lima · S/. 4.200,00 (Mensual) Contrato por Necesidades del Mercado Tiempo completo · Empresa Colombiana con más de 50 años de trayectoria y con presencia en Perú, dedicada a la venta dir ...

  • Quedan 3 Días: Gerente Regional

    hace 4 días

    Las mejores empresas para trabajar en Perú Lima Metropolitana

    Gerente Regional / Canal de Venta Directa - Cono sur · Importante empresa del sector - Lurin, Lima · S/. 4.200,00 (Mensual) Contrato por Necesidades del Mercado Tiempo completo · Empresa Colombiana con más de 50 años de trayectoria y con presencia en Perú, dedicada a la venta dir ...

    • Asistente de Atracción de Talentos - Lima Metropolitana - Bechtel Oil, Gas & Chemicals Incorporated

    Bechtel Oil, Gas & Chemicals Incorporated
    Bechtel Oil, Gas & Chemicals Incorporated Lima Metropolitana

    hace 3 semanas

    Default job background
    Recursos Humanos
    Descripción

    Requisition ID: 282008

    • Relocation Authorized: None
    • Telework Type: Part-Time Telework
    • Work Location: Lima

    Building Inspiring Projects with Extraordinary Teams:

    Since 1898, we have helped customers complete over 25,000 projects in 160 countries across all seven continents. Our work has created jobs, grown economies, improved infrastructure resilience, increased access to energy and vital services, and made the world a safer and cleaner place.

    We differentiate ourselves through the quality of our people and our drive to deliver successful outcomes. We align our capabilities with our customers' objectives to create a lasting positive impact.

    In this role, you will be responsible for managing and coordinating various parts of the recruitment and selection process to meet defined standards and business/HR objectives.

    This part-time telework position may require at least three days of in-person attendance per week at the assigned office or project. In-person schedules will be determined by the individual and their supervisor.

    Key Responsibilities:

    • Supporting the Talent Acquisition team with administrative tasks.
    • Serving as a liaison between candidates, recruiters, and hiring managers.
    • Ensuring the consistency of requisition information and adherence to defined standards.
    • Reviewing job descriptors for inclusive language and translating them into Spanish/English, while ensuring internal audit requirements are met.
    • Posting authorized vacancies and scheduling local and distance interviews.
    • Tracking applications and candidate dispositions, generating offer documents, and maintaining accurate data in relevant systems.
    • Coordinating the onboarding of new employees.
    • Preparing reports as needed.

    Education and Experience Requirements:

    A bachelor's degree in Psychology, Business Administration, Education, Human Resources, or a related field is required, along with up to one year of experience.

    Required Knowledge and Skills:

    • Demonstrated organizational ability, multitasking, and prioritization skills.
    • Ability to problem-solve creatively in a fast-paced environment while providing excellent customer service.
    • Quick adaptation to changing priorities and deadlines, with timely responses to clients.
    • Self-motivation, attention to detail, flexibility, and organization in a fast-paced team environment.
    • Willingness to support critical department deadlines as needed.
    • Advanced English proficiency (evaluated during the interview).
    • Intermediate Microsoft Office skills (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).

    Company Commitment:

    We are dedicated to inspiring future generations and supporting our teams. We offer robust benefits to ensure our people thrive, including career advancement opportunities, cultural programs, and time to recharge.

    Diversity and Inclusion:

    We celebrate our diversity, which makes us a trusted partner, effective problem solvers, and innovators. We strive to create an inclusive environment where every colleague feels valued and respected.

    We are committed to being a company where everyone belongs, feels supported, and is treated equitably.

    We are an Equal Opportunity Employer, providing equal consideration to all qualified applicants without regard to protected characteristics.

Trabajos