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Zaryv Almendra Rodríguez Villegas

Zaryv Almendra Rodríguez Villegas

Reclutamiento y Selección

Servicios ofrecidos: Reclutadores y consultores de selección de personal , Recursos Humanos (RH) , Reclutadores

Trujillo, Provincia de Trujillo
S/1,800 / hora
Tarifa aproximada

Social


Sobre Zaryv Almendra Rodríguez Villegas :

Psicóloga con  más de 4 años de experiencia laboral en el área de reclutamiento y selección de personal, ejecutando reclutamiento masivo e individual; con 
conocimientos de clima, satisfacción y capacitación. He laborado en entidades públicas como también privadas en el sector industrial. De 
profesión Bachiller de la carrera de Psicología. Teniendo como principales competencias responsabilidad, la creatividad, liderazgo, trabajo 
en equipo y muchas ganas de aprender.

Experiencia

CAMPOSOL S.A FECHA: Abril 2021– Actualmente 
CARGO: Auxiliar de Reclutamiento y Selección 
Área de Reclutamiento y Selección
Descripción del cargo
Reclutamiento masivo de personal operario de campo en base a los procedimientos establecidos. Así mismo atención a los colaboradores 
de la compañía en relación a boletas de pago, cartas de renuncia, descansos médicos entre otros. De igual manera, salida de campo a 
nivel nacional, con la finalidad de cumplir con las proyecciones e indicadores en los picos más altos de la campaña. Volanteo, perifoneo, 
pegado de afiches, entre otros para captación de personal.
Soporte en el proceso de reclutamiento y selección individual, para personal administrativos, practicantes y/o técnicos calificados de las 
diferentes vacantes presentadas en la empresa, proponiendo a la jefatura el filtro de los candidatos aptos para cubrir las vacantes ofertadas.
Ejecución de entrevistas por competencias individuales y de manera grupal, a fin de poder identificar las habilidades que requiere el puesto.
Revisar y validar los informes y referencias laborales de los candidatos aptos para el puesto, con la finalidad compartir la información a los 
responsables del requerimiento de puesto. Recepcionar el file del personal ingresante con la documentación solicitada e informar al área
de administración de personal el nuevo ingreso, con la finalidad de revisar y validar la documentación y coordinar la fecha de inducción.
Supervisar el proceso Onboarding del nuevo colaborador Staff/Practicantes y Técnicos Calificados, asegurando una óptima experiencia de 
ingreso.


AUTO SERVICE PERÚ E.I.R.L. FECHA: Septiembre 2018 – Enero 2021
CARGO: Asistente de Reclutamiento y Selección 
Área de Selección 
Descripción del cargo
Llevar a cabo procesos de reclutamiento y selección de posiciones de mandos operativos y medios. Ejecución de entrevistas por 
competencias a los candidatos filtrados. Programar las entrevistas a la terna finalista con el directorio de la empresa y participar de ellas.
Apoyar en el cumplimiento del plan de capacitación tanto interna como externa. Aplicar entrevistas de entrada y de salida a todo personal. 
Publicar las convocatorias en las plataformas de búsqueda. Aplicación de pruebas psicométricas y proyectivas. Finalmente, manejo de Tregistro en sistema Sunat
 

PROTEKTOR SEGURIDAD INTEGRAL S.AC. FECHA: Julio 2018 – Julio 2018
CARGO: Asistente de Reclutamiento y Selección 
Área de Selección 
Descripción del cargo
Realizar el filtro curricular evaluando el cumplimiento del perfil de puesto. Coordinar el ingreso, inducción y solicitar la documentación 
correspondiente del personal seleccionado. 

XPERTS SECURITY FECHA: Febrero 2018 – Junio 2018
CARGO: Asistente de Reclutamiento y Selección 
Área de Selección 
Descripción del cargo
Reclutamiento y filtro curricular a través de las distintas bolsas de Trabajo. Aplicación de evaluaciones psicológicas. Ejecución de entrevistas 
por competencias a nivel empleado y obrero. Redacción de Informes Psicolaborales. Verificación de Referencias Laborales. Apoyo en la 
gestión de nuevos ingresos.


CASAGRANDE S.A.A. FECHA: Junio 2017 – Enero 2018
CARGO: Practicante PROFESIONAL del área de Selección y Capacitación 
Área de Selección Y Capacitación 
Descripción del cargo
Entrevistas Psicológicas masivas a personal obrero. Aplicación de evaluaciones psicológicas. Apoyo en la elaboración de informes 
Psicolaborales. Apoyo en la verificación de Referencias Laborales. Apoyo en la publicación de ofertas laborales en diferentes bolsas de 
Trabajo. Apoyo en filtro curricular. Apoyo en entrevistas por competencias a personal administrativo.


SEDALIB S.A. FECHA: Marzo 2016 – Octubre 2016
CARGO: Practicante PRE PROFESIONAL del área de Capacitación y Desarrollo
Área de Capacitación y Desarrollo
Descripción del cargo
Gestionar programas de capacitación específicos tales como convocatorias, seguimientos y registro de cierre. De igual manera, la atención
y seguimiento de los mismos 

Educación

Bachiller Psicología 

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